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Un docente a tempo determinato aveva impugnato il licenziamento disciplinare per giusta causa per aver in particolar modo aderito a degli scioperi che la Commissione di garanzia aveva definito illegittimi, più altre questioni. Al licenziamento era seguito provvedimento di esclusione permanente dalla seconda fascia della GPS e dalla terza fascia delle graduatorie di circolo e di istituto, pure impugnato. La Cassazione ha confermato la liceità del provvedimento di licenziamento.
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Docente licenziamento perché ha partecipato a degli scioperi. Ecco perché è legittimo, secondo i Giudici
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